https://epaper.shautonews.com/Img/2025/8/20250829bbcbd83faa194f2a877b148f6c368fae.png
高挑的身材,消瘦的脸庞,微白的双鬓,略带羞涩的笑容。在外人看来,他就是一名普普通通的员工,并没有什么特别之处;殊不知,一
http://wap.shautonews.com/content/2010-09/12/034248.html

等待处理…

潜心维修不知倦

——记大众变速器维修工段电气工程师吴泽兵

2010/9/12

高挑的身材,消瘦的脸庞,微白的双鬓,略带羞涩的笑容。在外人看来,他就是一名普普通通的员工,并没有什么特别之处;殊不知,一提起他,整个大众变速器公司可谓无人不知无人不晓,谈到他,身边的同事们都纷纷竖起大拇指,就连外方工程师也对他敬仰有加。

他,就是大众变速器生产、规划和物流部维修工段的电气工程师,吴泽兵。

“干维修就要和8小时工作制说再见”

面对急修、抢修任务,吴泽兵是员工们心目中的首选“救兵”。

一次,下班时间已经临近,现场却突然有五六台设备相继报了警。吴泽兵不急不躁,立刻投入了工作。等所有问题都一一解决的时候,时钟的指针已经指向午夜12点,疲惫的他正准备换衣服下班,轴工段的一台Marbaix冷搓花键机又报故障,吴泽兵不顾之前连续工作的疲劳,二话没说就赶了过去。同班的年轻电工汪新武被他的精神所感染,主动配合当助手。但由于设备陈旧、结构复杂,查了一个多小时也未能找到故障原因,维修工段长丁岳芳劝道:“你已经连续工作17个小时了,明天再修吧。”吴泽兵摇摇头:“回家我也睡不踏实啊!”经过一夜的努力,冷搓花键机终于在次日凌晨4点钟启动了。

8年来,谁也记不清他有多少次这样的经历,连他自己也不清楚。维修工作向来是任务重、时间紧,通宵工作后没有时间休息就直接投入第二天工作,也是常有的事,而吴泽兵又是全公司闻名的“拼命三郎”,不管有什么事都抢在前头,从不懈怠。“这么长时间下来,早已经成习惯了,倒也不觉得辛苦。”吴泽兵平静而坚定地说,“干维修就要和8小时工作制说再见,每天都到点就准时下班的人,永远都不可能干好维修。”

“不干出个结果来决不罢休”

公司的主要设备多为进口,系统和结构都是国际最先进的,自动化集成度相当高。然而,遇到疑难杂症,吴泽兵始终迎难而上,绝不会选择退缩,这一切在他的心里“是挑战也是机会”。他坚信,从简入繁,像剥洋葱一样一层一层分析、研究,再大的难题也一定能被解决。

有一天,公司那台德国进口的Overbeck磨床,在自动加工状态下出现了开门速度比正常时要慢很多的情况,而且每次开门延时时间不一样,设备自身也没有任何报警信息。干维修的都知道,这是遇上了时好时坏的疑难杂症了。凭着丰富的经验,吴泽兵排除了会诊中多数人认为的门锁动平衡的原因,通过监控程序,对所有信号点一一进行排查。由于信号在电脑屏幕上只是闪烁一下,时间极短,再加上进口设备程序中使用大量中间变量和循环语句,甚至部分核心模块完全加密不对客户开放,所以整个过程不仅需要过硬的专业知识和实际能力,还需极大的耐心和细心。前后十几个小时,这台让人头疼的磨床才恢复了正常。

这样的案例数不胜数,但是最终都在吴泽兵的“妙手”下一一化解。同事们都知道,吴泽兵平时话不多,骨子里却有一股整不明白决不罢休的韧劲。

对于这一点,吴泽兵有一套自己的理论,他坚持认为“越是困难的时候越是有希望”,在最困难、最黑暗的时候靠坚强的毅力挺过去,迎接你的也许就是一片光明。

“我不是一个好爸爸”

抛弃了8小时工作制,吴泽兵业余时间不断学习充电,除了吃饭睡觉几乎一心扑在工作上,过于繁重的工作学习任务,不仅使年仅36岁的他已经两鬓如霜,还不得不让他牺牲了留给家人的时间。

3月2日晚上10点,大众变速器唯一一台从德国进口的PTR电子真空焊接机发生故障,维修工段电气班组的员工一筹莫展、焦急万分。此时的吴泽兵正在安徽老家探亲,但他得知情况后,放弃了和家人共处的时间,连夜赶回。

可以想象,这样的情况对于吴泽兵来说早已是家常便饭。当被问及家人是否会对他一心扑在工作上有所抱怨时,他无奈地说:“家里人也清楚我的个性,所以他们对我的工作还是很支持的。”

为了节约每天花在上下班路上的时间,吴泽兵和妻子把家安在了公司附近,一方面可以利用节约下来的时间多多学习,另一方面公司里一旦有突发情况吴泽兵可以立刻赶到,尽量把损失降到最低。有了孩子之后,吴泽兵的妻子为了让他安心工作,主动放弃了自己的事业,一个人在家带孩子、做家务。谈到这些,吴泽兵脸上的笑容被深深的歉意所替代,“家人为我付出了很多。从女儿出生到现在,我也没有什么时间能好好陪陪她,我确实不是一个好爸爸。”

“我们是一支甘于奉献的团队”

大众变速器全厂有近200台设备,还有一条装配线,所有这些设备的维修重任都落在维修工段仅有的29人身上,维修工段每个人都面临着几乎是不可能完成的任务。如此的重负荷,只有整个团队都齐心协力,不计较个人得失,以一种奉献的态度来面对,才有可能完成——然而,维修工段做到了。维修工段长丁岳芳自豪地说:“我们是一支甘于奉献的团队!”

吴泽兵虽然年纪不大,但在维修工段可以算是绝对的元老级人物了,与年轻的同事在一起,一有机会就会在岗位实践中培养他们,毫不吝啬地把自己在实践过程中的经验教训拿出来分享,培养了维修人员骨干的后备力量,也增强了维修工段的整体实力。

8年来,吴泽兵在平凡的岗位上获得了许多荣誉,也获得了领导与同事们的一致认可。7次荣获集团和公司优秀共产党员、先进生产者、青年岗位能手、年度“奉献之星”称号……一摞摞奖状和证书证明了他的能力和成就,也记录了他的付出与汗水。(谢云琳)

上篇:“世博别动队”的工作日志
下篇:造经典车 育精英人
分享到

© 2019 上海汽车报社有限公司

备案号:沪ICP备16052313号-2

↑ TOP