本报讯 11月19日，上汽召开“经营者”管理模式理论研讨会，来自上海各大专业院校和研究机构的专家学者参加研讨。会上，上汽“经营者”管理领导小组组长、上汽工会主席吴诗仲介绍了上汽集团推行“经营者”管理模式的时代背景和基本情况，上海三电贝洱、赛科利、纳铁福、南京依维柯和上汽活动中心等企业汇报了推进工作的具体做法和取得的初步成果。上汽集团党委副书记薛建，上汽推进办、宣传部、经济运行部、培训中心等部门和企业领导出席会议。
会上，上海社科院企业研究中心主任蒋铁柱，上海市工业经济联合会副秘书长、上海企业管理现代化成果评审办公室主任叶伟成，复旦大学管理学院企业管理系主任苏勇、复旦大学经济学院企业研究所所长张晖明、上海交大安泰经济和运作条件等问题，发表了自己的看法。
专家们充分肯定了上汽在全球市场竞争中，加快集团发展，不断引进吸收消化国际先进管理方式，结合企业实际，进行管理创新的实践。他们认为，上汽通过十多年探索，特别是2008年以来，上汽成立推进办在集团层面整体推进“经营者”管理模式，并在实践中，“经营者”管理模式形成了一系列新的经验和新的做法，从而使推进工作在生产和业务领域取得了重大突破，获得了令人瞩目的阶段性成果，不但得到了国家工信部和上海市有关领导部门的肯定，也得到了广大干部员工的好评。但是，我们还要看到，要形成具有中国文化特色、集成融合了现代科技工具和科学管理经验、具有发展前景和应用推广价值的一种全新的管理模式，还有许多工作要做。
为此，专家们建议上汽要抓住机遇，进一步解放思想，开拓思路；要组织力量，花大力气，站在更高的起点上，在更广的历史范围中，进行理论上的再认识再总结；要在实践中不断总结提炼，在完善中不断延伸拓展，为提升我国现有企业管理水平，为加快发展汽车工业作出新的贡献。（记者 龚维德）
