本报讯 新年伊始，上海通用汽车有限公司党委按照上汽党委“三创”工作主题和公司执委会“创变求新、务实奋进”工作要求，围绕扎实开展创先争优活动，以“党员工程”和“三优工程”为载体，以关心服务和凝聚发展员工为根本，认真编制2011年党建战略规划图和平衡计分卡，进一步深化运用现代管理工具的探索实践，不断推进企业党建工作的科学化、规范化和体系化。
该公司的2011年党建战略规划图和平衡计分卡，分为总体目标、内外部客户、工作流程、学习与成长4个维度，设定思想引领、组织基础、队伍建设、服务员工、和谐稳定、廉洁从业等11个战略主题，明确建设学习型党组织、深化“党员工程”、细化“三优工程”、开展党员志愿服务、加强思想人文关怀、做员工贴心人等40个战略目标，制订7个衡量指标和79个行动方案，构建成为一个目标明确、内容翔实、要求具体、职责明晰的党建工作管理体系。
新编制的2011年党建战略规划图和平衡计分卡，在2010年的基础上有了进一步发展和完善，在总体目标上突出创先争优活动要求，突出建设服务型、创新型党组织；在把握客户上努力找准外部对象和内部对象，重点关注服务一线员工；在内部流程上围绕服务员工与和谐稳定，细化工作主题和充实具体内容；在学习成长上着重抓好支部书记队伍建设、建立党建工作短信平台和实现工作有特色活动有实效。
目前，该公司各级党组织正以2011年党建战略图和平衡计分卡为指导，一方面按照《党支部工作规范》，认真制订党支部年度工作计划，全面使用上汽新版电子台账，积极探索和创新支部组织生活方式，不断夯实基层组织基础，把党建工作要求落实到每一个支部；另一方面，围绕“创先争优”活动深化完善“党员工程”“三优工程”“贴心人”工作，把党建任务落实到每一位党员，发挥党的组织优势和党员模范带头作用，增强党组织的战斗力和凝聚力，以优异业绩迎接建党90周年。（尔东）
