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12月18日,让“创新成为一种习惯——2017年上汽总部管理创新案例评选发布会”在上汽总部召开。本次创新案例发布活动不仅为上汽总
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上汽总部管理创新案例评选发布会召开

本报记者 阮希琼
2017/12/23

12月18日,让“创新成为一种习惯——2017年上汽总部管理创新案例评选发布会”在上汽总部召开。本次创新案例发布活动不仅为上汽总部各部门提供了跨界、跨部门的知识分享及创新交流平台,营造了企业的创新氛围;同时,也进一步夯实了上汽集团“头脑型”总部的建设。

活动中,上汽总部各个党支部派出代表通过演讲的方式,展示了“88共享出行平台”“D客小站”“全流程智能审计作业管理系统”等18个创新实践案例。

本次活动通过评委和观众投票的方式,评选出了8个优秀案例,其中包括集团人力资源部所代表的第二党支部的“初心不变,培训常新,为头脑型总部赋能”、集团工会所代表的第十三党支部的“88共享出行平台”、集团战略研究和知识中心所代表的第十八党支部的“上汽思客平台”等创新案例。根据之前的网络投票结果,集团安全监察部所代表的第二党支部的“网格化管理在集团安全生产中的应用”获得团队风采展示奖。

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